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毕节东辰实验学校，是四川东辰教育管理集团有限公司(以下简称“东辰教育集团”)投资近10亿元建设的贵州旗舰学校。学校在同一校区设有小学分校、初中分校和高中分校，是一所高规格、高品质的大型基础教育民办寄宿制学校。
毕节东辰实验学校于2015年建成开学，占地近400亩，教学设备、生活设施、运动场馆与国际标准接轨。学校现有教学班123个，师生员工6000余人。学校秉承东辰教育的办学理念，以“办学一方，造福一方”为价值追求;倾力打造“素质教育高地、升学质量高地、英才教育高地、竞赛教育高地、创新教育高地和国际教育高地”，铸就高质量发展的贵州一流、西南领先的中华名校。
学校地处“文化名城、三省红都、乌蒙腹地”的贵州省毕节市，毕节位于贵州西北部，西接云南，北毗四川，历史悠久厚重，文化多姿多彩，钟灵毓秀，人杰地灵，气候宜人。学校坐落碧海大道旁，于青龙山、真武山两山环抱，绿树环绕，空气清新，花香四溢，内秀外美，生活方便，交通便捷，东来紫气，满园桃李。
01
学校有优质教育品牌赋能依托
有“中国的伊顿，世界的东辰”美称的四川东辰教育集团以先进的办学理念、创新的育人模式、卓越的教育质量唱响全国，是全国基础民办教育十大品牌。集团旗下拥有学校20余所，覆盖四川、贵州、浙江、陕西、山东五省，在校生约10万人。“要读书，到东辰，读东辰，好前程”已成为各地学生及家长的共识。
02
学校有亮丽耀眼的办学成果
办学6年，学校荣获 “全国校园足球特色学校”“全国青少年足球基地学校”“中国教育信息化首批STM教育&创客教育实验学校”“中国海洋意识教育基地学校” “贵州省标准化规范化示范化党组织”“贵州传统体育项目学校”“毕节市安全文明校园”“七星关区全区先进基层党组织”“东辰教育集团高考卓越学校”“东辰教育集团中考卓越学校”等80项荣誉。四届高考，有樊玲、韦雄、李宛遥、尚浩彬获毕节市高考第一名，20余名学生上清华大学、北京大学录取线。连续三年一本上线率达70%左右，本科上线率在95%以上。
03
学校有一支育人的精英团队
领导班子卓尔不凡——
聘请了由省级示范性高中和各地知名初中、小学校长等组成的专家型校长团队，有全国著名教育家祝启程、杨建平等深度参与学校指导。领导班子不仅具有先进的教育思想、干事创业的激情、改革创新的特质、实现大发展的战斗经验，而且以忠诚教育事业的人格品质，以勤政务实的个人操守，以全心全意为师生服务的教育情怀，带领学校快速发展，实现价值追求和办学目标。
教师团队精英荟萃——
教师团队由来自全国各地的近400名特级教师、高级中级教师、研究生和优秀大学本科毕业生组成。“立德树人，教书育人，学为人师，行为世范;大爱无言，有教无类;精神有光，灵魂有香”是他们的执著信念，他们不仅给予学生无微不至的温暖呵护，还给予学生“脚踏实地，仰望星空”的心灵润泽。
后勤团队温暖呵护——
管理有温度，服务有热度是学校后勤人员的郑重承诺。他们在各自岗位上认真践行管理服务育人的理念，积极探索教育服务管理新思路，用至真至诚的心服务于教师，用温暖呵护心态服务于学生。让广大师生“教在东辰、学在东辰、美在东辰、乐在东辰”。
招聘职位
小学分校
语文3人、数学3人，英语1人。
初中分校
语文7人、数学8人、英语8人、物理3人、化学2人、思品2人、历史2人、地理2人、生物2人。
高中分校
语文5人、数学5人、英语5人、物理4人、化学3人、生物2人、政治1人、历史2人、地理1人。
特长教师
1.数学奥赛教师2人、物理奥赛教师2人、化学奥赛教师2人、信息奥赛教师1人。
2.体育3人，其中，篮球专业2人(30岁以下)，足球专业1人。
3.公文写作1人。
4.图文编审1人。
招聘条件
(一)基本条件要求
1.有家国情怀，有教育情怀，有学生情怀，乐于在毕节东辰奉献。
2.有专业修养和专业内涵，有专业研究潜力，有渊博学识。
3.有健全的人格和健康的体魄，形象气质好和语言表达能力强。
4.男性身高1.62米以上，女性1.56米以上。
(二)应届大学生
1.全日制本科及以上学历，同等条件下研究生优先。
2.本科生在校期间至少获得过一次奖学金或优秀学生干部的奖励(奖状或证书证明拍照)。
3.其它非师范专业的应届大学毕业生原则上是原“985”“211”等综合大学全日制本科学历，且有教师资格证。
(三)在职优秀教师
1.本科及以上学历，具有扎实的教师专业基本功、丰富的教学经验。
2.男教师40岁以下，女教师35岁以下，中级高级年龄可以适当放宽。
3.省市级骨干(或优秀)教师、学科带头人、多年毕业班教学经验者优先。
有下列情况之一者，不招聘
1.曾受过各类刑事处罚者。
2.曾被开除公职者。
3.有违纪违法行为正在接受审查调查者。
4.尚未解除党纪政务处分者。
5.按照相关法律法规由人民法院认定的失信被执行者。
6.违反有关规定不适宜从事教师职业者。
薪资待遇
学校实行结构工资制
1.应届本科优秀毕业生：年薪10-15万元(硕士在本科生的基础工资上加800元/月，博士在本科生的基础工资上加1500元/月)。
2.有多年工作经验的优秀教师：年薪20-30万元。
3.奥赛金牌教练年薪30-50万元。
福利待遇
1.学校根据国家相关法规，按比例缴纳“五险一金”。
2.按规定办理户籍迁移和人事档案存放，按照国家规定为教师评定职称提供条件。
3.我校招聘教师，均提供住房。
4.所招聘的教师子女在本校就读按学校规定优惠学费。
应聘材料
(一)学历证书、身份证、教师资格证、职称证、奖学金证、普通话等级证书、计算机等级证等复印件。
(二)提供县级以上医院体检报告(考核过关后提交)
(三)应聘者将《教师应聘表》(点击文末“阅读原文”进入官网招聘公告页面，在公告末尾下载)及相关证件原件的电子图片打包发送到指定邮箱，应聘者须保证所交资料的真实性，学校为应聘者保密。
小学
21510007@qq.com
初中
382860784@qq.com
高中
304346837@qq.com
特长教师
959832054@qq.com
招聘程序
1线上报名
1.报名时间：即日起至2022年3月31日。应聘人员填写应聘表，分别投入小学、初中、高中、特长招聘教师指定邮箱。
2.招聘学校资格审查。
2线下考试考核
经我校对应聘者的资格审查通过后，将以电话(或短信)方式通知到毕节东辰实验学校笔试或试讲、面试(带上获奖证书原件)。
联系我们
小学联系人
吴老师：15186352865
李老师：18008575733
初中联系人
魏老师：18083668887
尹老师：15339578881
高中联系人
王老师：18015727618
李老师：18015752615
刘老师：18076016667
特长教师联系人
王老师：18083666006
联系地址
毕节七星关东辰实验学校
与名师相伴，与名校相随，期待在最美的年华遇见最美的你。来吧!期待你和我们一起在毕节东辰学校筑梦、追梦、圆梦。毕节东辰期待您的到来!毕节东辰实验学校
应聘教师最关心的八大问题
问：这是一所什么样的学校?
答
毕节东辰实验学校是四川东辰教育管理集团有限公司(以下简称教育集团)在贵州毕节投资近10亿元并购且建设的一所大型优质民办学校。学校在同一校区内分设小学分校、初中分校、高中分校。校园占地近400亩，现有教学班123个，在校师生6000余人，其中，教职工总数近600人。学校以“培养有中国灵魂有世界眼光的现代人”为目标，以“责立中国，任当世界”为校训;以“爱学校做主人，爱事业做能人，爱学生做贵人”作为新时代东辰教师精神;以“从最后一名学生抓起，不放弃任何一名学生，让每一名学生都应有发展。让全体学生都能升学，让绝大多数学生升入好学校”为教育目标。学校实施“德育强校，质量立校，科研兴校，特色活校，人文固校”和“高素质与高升学，建高原与筑高峰”大战略，努力把学校打造成为基础教育的素质教育高地、升学教育高地、英才教育高地、竞赛教育高地、创新教育高地和国际教育高地。
问：东辰是一个什么样的教育集团?
答
东辰教育集团是专做基础教育的全国优质教育集团。以“办学一方，造福一方”为价值追求，让东辰优质教育资源惠及神州大地，惠及普通百姓家庭。在四川、浙江、山东、陕西、贵州等创办和管理学校20余所，在校学生近10万人。教育集团以绵阳东辰国际学校为龙头，办学20余年，先后获评全国高中50强、全国百强中学、全国创新实验学校。绵阳东辰高中为中国高中50强、四川高中前三强;东辰初中被称为“四川第一初中”、评为全国十佳初中;东辰小学有巴蜀名校之称。
问：学校地处什么样的区位?
答
学校位于贵州省人口大市的毕节市碧海大道旁，毗邻毕节市七星关区公安分局、七星关区人力资源和社会保障局。是毕节高速、高铁、机场的中心地带，距厦蓉高速毕节北站出口2公里，距成贵高铁毕节站和飞雄机场15公里，交通便捷。
问：集团为学校提供什么样的帮助?
答
●集团设有自然科学研究院、人文科学研究院、英才研究院、小学研究院、初中研究院、高中研究院，为各成员校提供中国基础教育最新的教育研究成果。
●集团以全国优秀学校的校长领衔，由专家顾问、各校区校长组成的共同体整体策划，形成相应的执行系统、监督反馈系统、评价考核系统等管理体系，各校之间既有统一的协调和管理，保证同样的教育品质，又相对独立，追求各自的办学特色，实现互惠互助，共同成长。在教育理念、学校管理、教育科研、信息技术、教育评价等方面统一管理，实现管理、师资、设备、技术等优质教育资源的共享。
问:教师得到什么样的发展?
答
●集团每年聘请100余名全国顶级教育专家为教师开展培训;引进奥赛教练为集团内学校培养专家型教师;学校每年均派出30%以上的各学科教师到绵阳东辰、成都东辰、汉中东辰等培训和参加研讨活动;集团通过月工作例会、学期集中培训、学年集中培训等形式让干部教师快速成长;教育集团定期向各学校收集教师的教育和教学案例出版发行。
●学校每年派出不低于20%的教师参加省、市、区等地方性培训活动。
●学校成立了教学质量研究院、人文科学研究院、英才贯培研究院，定期开展校内教师自主培训。
●学校鼓励教师读在职或脱产研究生、博士生。
●学校鼓励教师参加赛课等。
●努力为教师创造评职称的条件。
问：教师能获得什么样的待遇?
答
●学校保证教师人人有公共住房。
●学校为教师提供福利性职业装和每日三餐。
●为教师办理全额社会保险和住房公积金。
●职员岗位优先解决优秀教师家属。
●教师子女享受免学费入学。
●学校依法同教师签订保障性合同。
●教师享受国家规定带薪休假，如：寒暑假、婚假、产假等法定假。
●实行结构工资制。基础工资 工作量工资 绩效工资，在职优秀教师年总收入可超30万元;新聘大学生年总收入可超20万元。学校承诺：绝不拖欠教职工工资。
问：什么样的教师可享受特殊津贴?
答
公办学校辞去公职的优秀教师，研究生，博士生，经验丰富的奥赛教师，市级以上名师工作室主持人，优质民办学校的学科带头人等可以视其情况给予特殊津贴。
问：学校有什么样的发展前景?
答
学校二期工程开始规划建设，预计2022年基本建成，在校学生人数可达12000人，可为优秀教职工提供1500个职位数。办学六年，小学毕业检测各项指标全区前列，中考连续四届公认指标全市第一;高考清华、北大上线20余人，一本率均在70%左右，本科率均超过95%。学校在党建统领、素质教育、科技创新、体育竞赛、课程教改、学科竞赛等方面已经形成特色，现学校全力为创成“省级示范性学校”作充分准备，预计2023年创建成功。
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/gquCEkNCrJPda_IkkDHX_g
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赵老师